岗位描述:
1、根据公司质量方针和质量目标制定管理制度,组织开展工作;
2、推进质量体系的维持以及产品的标准管理和产品质量异常处理;3、参与新产品质量标准的制定与实施,作出相应预防措施;
4、实施质量体系并保证体系的有效运行;
5、对质量统计数据进行有效分析并提出解决方案;
6、负责质量部门的团队建设和人员技能提升培训。
任职资格:
1、年龄45周岁以下,统招本科及以上学历,机械设计、铸造等相关专业优先;
2、熟悉相关的行业知识,懂量检具使用及三坐标、射线检测、无损探伤等;
3、具有良好的理解和执行能力、计划与组织协调能力,团队管理经验;
4、抗压能力强;
5、有过5年以上规模铸造企业质量或技术主管工作经验;
6、薪资面议。
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